5 775 SUPPRESSIONS D’EMPLOIS D’ICI 2022
AU MINISTÈRE DE L’ACTION ET DES COMPTES PUBLICS !
1 653 en 2020 / 2 161 en 2021 / 1 961 en 2022
La DGFIP en supporterait 4900 !
Ne les laissons pas nous faire la peau !
Il faut consolider, développer nos missions et recruter à la hauteur des besoins des services !
TOUS ET TOUTES EN GRÈVE LE 16 SEPTEMBRE ET EN AG POUR DÉCIDER COLLECTIVEMENT DE LA POURSUITE DE LA MOBILISATION !
Le ministre Darmanin montre, une fois de plus, sa volonté d’en finir avec notre administration fiscale, comptable et foncière, considérant les agents comme taillables et corvéables à merci.
En 2019, on comptabilisait déjà 30 000 emplois supprimés depuis la création de la DGFIP. S’il faut mettre à l’acquis de la mobilisation des agents des chiffres moins hauts que ceux annoncés dans un premier temps, nos services sont exsangues et chaque suppression d’emploi pèse d’autant plus lourd que nous sommes de moins en moins nombreux !
4900 suppressions d’emplois, c’est 4 900 de trop !!!
Avec le nouveau réseau de proximité (géographie revisitée), les suppressions d’emplois impactant les quelques services de pleine compétence qui subsisteraient vont accélérer la destruction pure et simple de tout le réseau, des missions, des droits et garanties des agents !
Les restructurations incessantes, loin de simplifier l’exercice des missions, les ont industrialisées, fragilisées, ont rompu leurs interdépendances et cohérences globales. En tant que telles et associées aux suppressions d’emplois, les réformes aggravent continuellement les conditions de travail des agents, qui font preuve au quotidien d’une conscience professionnelle et d’un attachement au service public remarquable, de plus en plus souvent au détriment de leur propre santé. Quant à la mise en place de la retenue à la source, contrairement aux dires de Gérald Darmanin, elle n’a pas allégé le travail des collègues concernés, fréquentation des accueils à l’appui !
Suppressions d’emplois, recrutements qui ne sont pas à la hauteur face aux départs en retraites, restructurations, externalisations et privatisations de missions, affectations au département, rémunération au mérite (janvier 2020) et déclinaisons de la Loi transformation de la Fonction Publique à la DGFIP, c’est la destruction de la DGFIP et des droits et garanties des agents qui, si nous ne la stoppons pas, est en marche !
POUR G. DARMANIN, LE DG ET CONSORTS, L’AVENIR DE LA DGFIP C’EST LA
Alors défendons nos emplois,
nos missions,
notre avenir professionnel :
TOUS ET TOUTES
EN GRÈVE
LE 16 SEPTEMBRE
Et en AG pour décider des suites de la mobilisation !