9 février 2021
Attaque contre les promotions internes, saison 10- épisode 19… Prétextant des contraintes budgétaires, de l’engorgement qui en découle, la DG installe en cours de partie de nouveaux obstacles en matière de promotion interne. Ainsi, la progression automatique par Tableau d’Avancement est transformée en sélection-bis par Liste d’Aptitude et la sélection…
21 novembre 2019
Let it Bleed ! 1- 17 « ÉLIGIBLES » MAIS COMBIEN D’« ÉLUS » EN 2020 ? À Paris, pour 2020, 814 agents C remplissent les conditions statutaires (être agent administratif ou technique et justifier de 9 ans d’ancienneté au moins de services publics). 267 agents C ont fait acte…
29 novembre 2018
Avant d’évoquer cette CAP Locale, voici les éléments statistiques communiqués par l’administration concernant la liste d’aptitude examinée l’année dernière en CAP Nationale (promotion 2019). Ces éléments vous permettront de mieux apprécier votre situation de cette année au regard de la promotion antérieure. La CAPL n’est que préparatoire à la CAPN….
21 novembre 2018
Let it B! 1- 16 « ÉLIGIBLES » MAIS COMBIEN D’« ÉLUS » EN 2019 ? À Paris, pour 2019, 845 agents C remplissent les conditions statutaires (être agent administratif ou technique et justifier de 9 ans d’ancienneté au moins de services publics). 298 agents C (+ 1 permanent syndical) ont fait acte de candidature….
10 juillet 2018
Absence de tableau d’avancement en 2017, limitation du nombre de passage des concours, taux de réussite aux concours en berne… La Direction Générale réduit a minima les possibilités de promotion interne. Les CAP locales de liste d’aptitude aux grades de contrôleur et d’inspecteur n’en sont que la triste illustration. Alors…
27 novembre 2017
LISTE D’APTITUDE : L.A CONFIDENTIAL! Avant d’évoquer la CAP L des 10 et 13 novembre 2017, voici les éléments statistiques communiqués par l’administration concernant la liste d’aptitude examinée l’année dernière en CAP N (promotion 2017). Elle vous permettra de mieux apprécier votre situation de cette année au regard de la…
27 novembre 2017
Let it B 1- 21 « ÉLIGIBLES » MAIS COMBIEN D’« ÉLUS » EN 2018 ? A Paris, pour 2018, 900 agents C (+ 1 permanent syndical) remplissent les conditions statutaires (être agent administratif ou technique et justifier de 9 ans d’ancienneté au moins de services publics). 273 agents C…
10 novembre 2016
To B or not to B, that is the question! 1- 20 « ÉLIGIBLES » MAIS COMBIEN D’« ÉLUS » EN 2017 ? A Paris, pour 2017, 921 agents C remplissent les conditions statutaires (être agent administratif ou technique et justifier de 9 ans d’ancienneté au moins de services publics)….
10 décembre 2015
Liste d’aptitude : l’ascenseur social est bloqué ! 1- 12 « éligibles » mais combien « élu-es » en 2015 ? À Paris, pour 2016, 1001 contrôleuses et contrôleurs (644 de la filière fiscale -FF- et 367 de la filière gestion publique-FGP-) remplissent les conditions statutaires (15 ans d’ancienneté au…
18 novembre 2015
LISTE D’APTITUDE : L’ASCENSEUR SOCIAL DESCEND! 1- 37 « ÉLIGIBLES » MAIS COMBIEN D’« ÉLUS » EN 2016 ? A Paris, pour 2016, 952 agents C (658 issus de la Filière Fiscale et 285 issus de la Filière Gestion Publique ainsi que 8 ex-Berkani plus 1 MUTSY (permanent syndical)) remplissent…
25 novembre 2014
La CAP Locale de liste d’aptitude de C en B s’est tenue sur Paris les 20, 21 et 24 novembre 2014. La CGT Finances Publiques Paris revendique que le concours soit la voie privilégiée car il constitue le seul rempart possible contre l’arbitraire. Pour autant, la CGT Finances Publiques admet…
